- Home
- Veiligheid is geen keuze. Het is een belofte.
Veiligheid is geen keuze. Het is een belofte.
We kennen het allemaal. Een hectische ochtend. Verslapen.
Kortaf tegen je gezin en gehaast de deur uit.
Op werk kom je een geïrriteerde collega tegen, je bent te laat.
De dag voelt als een race. En jouw focus is ver te zoeken.
Juist dan gebeuren ze: kleine inschattingsfouten, onbewuste keuzes.
Een moment van oplettendheid. Met grote gevolgen.

Onze campagne: ‘Veiligheid is geen keuze. Het is een belofte.’
Veiligheid is geen vrijblijvende optie, al helemaal niet bij risicovolle werkzaamheden op hoogte of in besloten ruimtes. Veiligheid is niet onderhandelbaar. Het zou geen luxe moeten zijn, ook niet wanneer er eigenlijk geen tijd voor is. Niet alleen vanwege de wet- en regelgeving, maar ook omdat iedereen er recht op heeft om veilig terug te keren naar huis, naar familie of naar vrienden.
Veiligheid is een belofte

Een belofte van de werkgever
Samen zorg dragen voor veiligheid. Het voorzien van hoogwaardige, veiligheidsprocedures, valbeveiliging en PBM's.

Een belofte van collega’s aan elkaar
Controleer elkaar. Voer een laatste check uit voor de start van je werkzaamheden. Zo zorg je voor elkaar. Op ieder moment.

Een belofte aan thuis
Ook wel het meest belangrijke: veilig thuis komen bij je gezin. Elke dag weer. Om elkaar in de armen te sluiten.
Zit jij vanavond aan de keukentafel met jouw gezin?
Als medewerker heb je het recht om aan het eind van de dag veilig thuis te komen. Om aan te schuiven bij het avondeten. Of dat bedtijdverhaaltje voor te lezen. Om thuis te zijn bij de mensen die op je wachten.
Het is een verantwoordelijkheid die je elke dag draagt. Niet alleen werkgevers, maar ook werknemers spelen hierin een cruciale rol. Want jij bent degene die elke dag keuzes maakt op de werkvloer. Jij moet risico’s herkennen, bewuste beslissingen nemen en actie durven ondernemen als iets niet klopt.
Kies voor veiligheid.
Kies voor bewust werken.
Let op elkaar. Spreek elkaar aan.
En benoem het concreet, wanneer iets niet veilig voelt.
Want één moment van onoplettendheid of onveiligheid kan alles veranderen.
Hoe kom jij als werkgever jouw belofte aan je medewerkers na?
Voor werkgevers betekent dat niet alleen zorgen voor valbeveiliging, PBM’s of duidelijke procedures.
Het betekent óók:
Ruimte geven om veiligheid bespreekbaar te maken.
Tijd en middelen vrijmaken voor voorbereiding en instructie.
Geen druk zetten op tempo ten koste van zorgvuldigheid.
Als werkgever ben je niet alleen wettelijk, maar ook moreel verplicht om te zorgen voor de veiligheid van je medewerkers. Een ongeval op de werkvloer is nooit alleen een ‘bedrijfsongeval’. Het heeft altijd een menselijk gezicht.
Een moment van onoplettendheid of een gemiste veiligheidsmaatregel kan levens veranderen. Niet alleen dat van de medewerker, maar ook jouw rol als werkgever komt dan in een ander daglicht te staan.
Laat veiligheid geen bijzaak of vinkje op een lijst zijn. Het is de basis voor goed werkgeverschap.
Een veilige werkomgeving zorgt voor vertrouwen, betrokkenheid en een gezonde werkcultuur.

Breng veilig werken naar een hoger niveau
Veiligheid is belangrijk. Het is geen keuze, het is een belofte. Aan iedereen om je heen. Benieuwd hoe jij veiligheid structureel en integraal kunt aanpakken? Met onze Safety Circle brengen wij elk facet van veilig werken in beeld en onder controle.
Start bij de basis, begin met veilig werken
Wanneer je veilig wilt werken doe je dit niet zomaar. Begin bij de basis. Deze veilige basis bestaat uit vijf onderdelen.

Valbeveiliging
Bij het werken op hoogte of in besloten ruimtes is valbeveiliging van cruciaal belang. Installeer hoogwaardige valbeveiliging door ervaren teams.